Основы супервайзера
Стремясь лучше снабдить менеджеров и супервайзеров округа Лаример, отдел кадров разработал обязательную программу обучения Supervisor Essentials. Ожидается, что менеджеры и руководители пройдут 10-часовую виртуальную программу при первоначальном приеме на работу или продвижении по службе, а затем каждые три года, пока они остаются менеджерами или руководителями.
Как это работает?
Темы занятий включают:
- Информационная безопасность
- ИТ-адаптация
- Финансы
- Снижение
- Эффективная дисциплина и управление производительностью
- Проведение оценки юридической эффективности
- Отработанные часы
- Закупки 101
- ФМЛА
- Сотрудник оздоровительный Программа
- Счастье Advantage
- ADA — это просто
- Правовые вопросы
- Управление чрезвычайными ситуациями и готовность к чрезвычайным ситуациям
- HR-советы и хитрости
- наем
- Юридическое интервью: задавайте правильные вопросы
- Заработная плата
Если у вас есть какие-либо вопросы о Supervisor Essentials, свяжитесь с ваш HR-менеджер.
Часто задаваемые вопросы
-
Supervisor Essentials необходим при приеме на работу (в качестве менеджера или супервайзера) или повышении до менеджера/супервайзера. После первоначального завершения Supervisor Essentials будет проходить обязательное обучение каждые 3 года.
-
Учебные курсы Supervisor Essentials доступны не для всех сотрудников. Когда вам придет время пройти курс Supervisor Essentials, вы будете автоматически зарегистрированы и получите уведомление от нашей системы LMS о том, что он доступен.
-
Обучение займет у вас около 9-10 часов.
Отдел человеческих ресурсов
ЧАСЫ: Понедельник - Пятница, 8:00-4:30
200 West Oak, Suite 3200, Форт-Коллинз, Колорадо 80521
Почтовый ящик 1190, Форт-Коллинз, Колорадо 80522
ТЕЛЕФОН: (970) 498-5970 | FAX: (970) 498-5980
Электронная почта отдела кадров
Команда преимуществ электронной почты